BA (Hons) dalam Bisnis (Manajemen Proyek) di Munich EU Business School

BA (Hons) dalam Bisnis (Manajemen Proyek) adalah program penuh waktu tiga tahun (180 ECTS) yang dirancang untuk memberikan landasan yang kuat dalam konsep, ide, praktik, dan metodologi bisnis mendasar. Sepanjang program penghargaan EQF level 6/NFQ level 8 ini, siswa akan melakukan analisis yang komprehensif dan kritis terhadap organisasi bisnis, fungsi, proses, dan teknik manajemen. Pathway membahas secara komprehensif konsep manajemen proyek kontemporer untuk bisnis sambil menjelajahi masalah sosial, organisasi, perilaku, dan sistem manajemen proyek serta penyediaan kerangka kerja untuk mengelola proyek.

Manfaat Belajar Sarjana

• Belajar gelar yang diakui negara dari Irlandia;
• Dapatkan wawasan pembicara tamu di kelas dan di acara eksklusif UE;
• Mengembangkan pemikiran inovatif dan pola pikir yang fleksibel.

Program BA (Hons) dalam Bisnis (Manajemen Proyek) adalah program enam semester, tiga tahun (180 ECTS). Kursus terdiri dari penilaian formatif dan sumatif serta kerja kelompok dan presentasi.

Ini Pathway memberi siswa pemahaman komprehensif tentang konsep bisnis dan manajemen dan menyertakan fokus tambahan pada pengelolaan proyek bisnis dari kelayakan awal ide proyek hingga penyelesaian dan penutupan proyek.

Struktur Program

Pada tahun pertama kursus gelar kehormatan ini, siswa akan diberikan landasan menyeluruh dengan mata kuliah inti dalam manajemen, organisasi, pemasaran, keuangan, TI, dan ekonomi yang berkaitan dengan bisnis. Di tahun kedua dan ketiga, mereka akan mengembangkan pengetahuan ini untuk mendapatkan pemahaman lebih lanjut tentang bidang-bidang utama ini, serta memperoleh pengetahuan dan keterampilan khusus yang berkaitan dengan manajemen proyek dalam kursus spesialis di Pathwayini. Studi mereka berujung pada proyek penelitian batu penjuru tahun terakhir.

Kursus yang membentuk kurikulum BA (Hons) dalam Bisnis (Manajemen Proyek) tercantum di bawah ini.

Tahun 1

Semester 1

Kursus berikut adalah 10 kredit ECTS selama dua semester:

• Matematika & Statistik untuk Bisnis
• Konteks Bisnis dan Organisasi
• Esensi Pemasaran
• Esensi TI
• Perspektif Ekonomi
• Belajar untuk Belajar (5 ECTS)

Semester 2

Kursus berikut adalah 10 kredit ECTS selama dua semester:

• Matematika & Statistik untuk Bisnis
• Konteks Bisnis dan Organisasi
• Esensi Pemasaran
• Esensi TI
• Perspektif Ekonomi
• Pengantar Keuangan Bisnis (5 ECTS)

Tahun 2

Semester 3

Kursus berikut adalah 10 kredit ECTS selama dua semester:

• Pengelolaan
• Manajemen keuangan
• Sistem Informasi Bisnis
• Perencanaan dan Kontrol Proyek
• Kelayakan Proyek
• Etika Bisnis dan Praktek Penelitian (5 ECTS)

Semester 4

Kursus berikut adalah 10 kredit ECTS selama dua semester:

• Pengelolaan
• Manajemen keuangan
• Sistem Informasi Bisnis
• Perencanaan dan Kontrol Proyek
• Kelayakan Proyek
• Perspektif Ekonomi Lanjutan (5 ECTS)

Tahun 3

Semester 5

Kursus berikut adalah 10 kredit ECTS selama dua semester:

• Manajemen Strategis
• Bisnis Global
• Manajemen Sumber Daya Manusia
• Proyek Capstone
• Teknik Perencanaan Proyek
• Manajemen dan Evaluasi Proyek

Semester 6

Kursus berikut adalah 10 kredit ECTS selama dua semester:

• Manajemen Strategis
• Bisnis Global
• Manajemen Sumber Daya Manusia
• Proyek Capstone
• Teknik Perencanaan Proyek
• Manajemen dan Evaluasi Proyek

Gelar Diberikan

Dublin Business School BA (Hons) dalam gelar Bisnis yang diakui negara bagian diberikan oleh Quality & Qualifications Ireland (QQI).

Badan Penghargaan

Kualitas dan Kualifikasi, Irlandia (QQI) adalah badan Negara Bagian Irlandia yang bertanggung jawab atas Jaminan Kualitas dari semua layanan pendidikan dan pelatihan di Irlandia. QQI menetapkan kriteria jaminan kualitas untuk sektor ini dan mengatur serta menyetujui program studi.

Hasil belajar

BA (Hons) dalam Bisnis (Manajemen Proyek) mempersiapkan siswa untuk karir masa depan dalam usaha bisnis global dan organisasi internasional besar. Selain itu, setelah lulus, siswa akan kompeten:

• Menilai pengetahuan dan informasi, alat, dan teknik dengan cara yang kritis untuk menyesuaikan diri dengan perubahan lingkungan bisnis dengan percaya diri.
• Mengevaluasi data dan informasi yang diperoleh melalui penelitian untuk memastikan pengetahuan baru yang relevan terus digabungkan untuk meningkatkan perencanaan bisnis dan pengambilan keputusan.
• Menunjukkan keterampilan interpersonal mendengarkan efektif, negosiasi, persuasi, dan presentasi dalam situasi individu dan kelompok.
• Menampilkan pemahaman mendalam tentang hubungan timbal balik antara fungsi bisnis dan proses bisnis dan dampaknya terhadap penyediaan produk dan layanan.
• Menerapkan keterampilan diagnostik dan kreatif dalam solusi masalah bisnis yang menunjukkan pendekatan interdisipliner untuk resolusi.
• Menunjukkan kapasitas untuk berkontribusi pada pengembangan bisnis dan meningkatkan pengambilan keputusan strategis.
• Menghargai pentingnya fungsi manajemen proyek dalam organisasi dan mengadopsi perspektif manajemen proyek yang tepat sehubungan dengan pengelolaan proyek dalam organisasi.
• Menganalisis metode, alat, dan teknik untuk perencanaan, pemantauan, dan pengendalian proyek dan untuk manajemen risiko di dalam dan di sekitar proyek.

Setelah berhasil menyelesaikan salah satu gelar sarjana yang tersedia di UE, lulusan memiliki beragam pilihan karir dan peluang bisnis yang tersedia bagi mereka. Menanggapi meningkatnya permintaan untuk profesional bisnis yang fleksibel dan kewirausahaan, program kami dirancang untuk menumbuhkan keterampilan yang dibutuhkan untuk karier yang sukses di arena bisnis internasional.

Lulusan UE memiliki pola pikir internasional, kesadaran multikultural, dan pemikir inovatif. Hal ini menjadikan mereka kandidat ideal untuk posisi di perusahaan multinasional besar dan dinamis, wirausahawan yang mengganggu siap untuk memulai bisnis mereka sendiri.

Pilihan karir

Karena spektrum yang luas dari mata pelajaran yang dipelajari dan landasan yang kuat yang diperoleh siswa dalam konsep, ide, praktik, dan metodologi bisnis mendasar dalam program ini, peluang karir bagi siswa sangat banyak. Siswa yang berhasil menyelesaikan gelar ini mungkin tertarik pada posisi pekerjaan berikut:

Manajer Program

Manajer program mengoordinasikan semua proyek yang sedang berlangsung dalam suatu organisasi untuk memastikan bahwa mereka selaras dan akan bekerja untuk mencapai tujuan jangka panjang dan pernyataan misi utama organisasi. Dengan visi global tentang arah strategis yang dibutuhkan oleh suatu organisasi, manajer program mengembangkan proposal proyek baru dan akan meminta pendanaan untuk pelaksanaannya serta melacak kemajuan proyek saat ini. Diperlukan pengetahuan tentang standar industri dan proses serta teknologi mutakhir.

Manajer program memerlukan keterampilan manajemen proyek dan kepemimpinan yang tinggi. Para profesional ini juga harus sangat terorganisir dan memiliki keterampilan komunikasi tertulis dan verbal yang kuat.

Manajer Pengembangan Bisnis

Manajer pengembangan bisnis akan membuat dan menerapkan rencana bisnis untuk menumbuhkan perusahaan. Mereka akan mencari peluang di pasar saat ini dengan berekspansi ke sektor baru atau akan mencari peluang di luar negeri. Untuk berhasil di pasar internasional, diperlukan pengetahuan tentang budaya lokal, bahasa, peraturan pemerintah, pesaing, dan pasar. Para profesional ini akan memperluas portofolio klien saat ini dan membuat kontak baru. Informasi pesaing dan pasar harus dikumpulkan dan dianalisis oleh seorang profesional di bidang ini.

Keterampilan analitis, komunikasi, penelitian, dan numerik diperlukan untuk posisi manajer pengembangan bisnis.

Manajer Pelayanan

Manajer layanan mengelola departemen layanan organisasi yang bertanggung jawab atas hubungan layanan pelanggan. Tujuan mereka adalah untuk memberikan layanan terbaik kepada klien untuk membangun hubungan penjualan yang tahan lama. Bertanggung jawab atas tim, manajer layanan akan memastikan bahwa tujuan departemen dan penjualan terpenuhi dan bahwa anggota tim mereka memiliki pengetahuan produk dan layanan yang diperlukan untuk melaksanakan tugas mereka secara efektif. Mereka juga perlu mengetahui peraturan industri, kendala, dan undang-undang untuk kepatuhan. Seorang manajer layanan juga akan membantu tugas administratif dan menyiapkan laporan tentang tingkat layanan pelanggan yang dicapai dan menunjukkan area yang perlu ditingkatkan.

Untuk berhasil sebagai manajer layanan, kandidat harus memiliki keterampilan komunikasi tertulis dan verbal yang kuat, menjadi pemecah masalah, dan memiliki keterampilan kepemimpinan.

Manajer Pelatihan dan Pengembangan

Manajer pelatihan dan pengembangan bertanggung jawab untuk melatih karyawan dan memastikan bahwa perusahaan memiliki keahlian yang tepat untuk memastikan hasil yang positif dan masa depan yang berkelanjutan. Selain kegiatan pelatihan perencanaan dan pemrograman, mereka bernegosiasi dengan pemasok untuk kursus hemat biaya dan meninjau kualitas dan konten kursus yang diberikan.

Untuk menjadi manajer pelatihan dan pengembangan, para profesional harus memiliki penelitian dan analisis yang kuat serta keterampilan negosiasi dan manajemen proyek. Mereka juga harus menjadi komunikator yang baik.

Bidang Pekerjaan

BA (Hons) dalam Bisnis (Manajemen Proyek) membekali siswa dengan pengetahuan mendalam tentang konsep, ide, dan metodologi bisnis mendasar serta pemahaman praktis tentang bagaimana perusahaan beroperasi. Setelah berhasil menyelesaikan program gelar ini, lulusan mungkin ingin mengejar karir di bidang berikut:

• DIA
• Pendidikan
• Pemasaran
• Manajemen acara